Pagina principala » Mod de viata » Cum să scrieți o scrisoare de intenție unei companii care nu are o slujbă de deschidere

    Cum să scrieți o scrisoare de intenție unei companii care nu are o slujbă de deschidere

    Căutarea unui loc de muncă necesită timp și planificare. Când căutați un nou loc de muncă, este posibil să constatați că unele companii despre care vă interesează să lucrați nu au deschideri. În loc să evitați aceste companii, introduceți-vă prin scrierea și trimiterea unei scrisori de intenție împreună cu CV-ul. Înainte de a-ți scrie scrisoarea, ia-ți timp să înveți despre companie. Scrieți scrisoarea cu atenție pentru a vă prezenta abilitățile și experiența în cea mai bună lumină.

    Un bărbat dând pe laptop-ul său în alcovă la o cafenea. (Imagine: Jack Hollingsworth / Photodisc / Getty Images)

    Pasul 1

    Configurați-vă scrisoarea utilizând formatul adecvat de afaceri. Dacă trimiteți o copie tipărită a scrisorii de intenție, puneți-vă numele și informațiile de contact în partea de sus a staționarei. Includeți adresa dvs. de e-mail și un număr de telefon în cazul în care angajatorul poate ajunge la dvs..

    Dacă trimiteți o scrisoare prin e-mail, începeți scrisoarea salutând persoana folosind un salut formal. De exemplu, nu începeți scrisoarea cu "Dragă John", ci folosiți "Dragă domnule Smith". Închideți scrisoarea utilizând "Cu stimă". Nu uitați să vă semnați fizic scrisoarea dacă trimiteți o copie tipărită.

    Pasul 2

    Trimiteți scrisoarea dvs. unei anumite persoane din cadrul organizației. Verificați online sau sunați compania și întrebați cine gestionează departamentul în care doriți să lucrați. Solicitați o ortografie corectă.

    Dacă nu găsiți informațiile, adresați-vă scrisoarea de intenție directorului pentru resurse umane al companiei. Evitați să trimiteți o scrisoare de intenție generică adresată "Stimate domnule sau doamnă" când scrieți o scrisoare de interes. Luând timp pentru a afla cine să trimită scrisoarea pentru a arăta angajatorul sunteți serios cu privire la căutarea dvs. de locuri de muncă.

    Pasul 3

    Menționați motivul scrisorii dvs. din primul paragraf. Începeți scrisoarea dvs. cu o expresie asemănătoare cu "Scopul acestei scrisori este să îmi exprimați interesul de a lucra pentru organizația dvs.". Modificați formularea pentru a fi specifică organizației sau companiei pe care o scrieți.

    Continuați primul paragraf comunicând de ce sunteți interesat de companie. Menționați ceva ce admirați despre organizație. De exemplu, menționați nivelul său de angajament în ceea ce privește mediul, produsele inovatoare sau reputația sa pentru servicii excelente pentru clienți.

    Pasul 4

    Rezumați abilitățile și experiența dvs. în paragraful din mijloc. Ține-ți propozițiile scurte și concentrate. Lăsați cititorul să știe de ce ați fi potrivită pentru companie concentrându-vă pe punctele forte. Includeți orice experiență de supraveghere pe care o aveți.

    Dacă sunteți dispus să vă mutați, anunțați potențialul angajator. Nu vă faceți griji cu privire la evidențierea realizărilor dvs., deoarece aceasta ar putea fi singura dvs. comunicare cu angajatorul.

    Pasul 5

    Închideți scrisoarea dvs. de intenție, mulțumindu-i persoanei că a luat timp să vă citească scrisoarea. Continuați ultimul paragraf, informându-l pe persoana căreia i-ați adresat scrisoarea pe care o veți apela în următoarea săptămână de urmărire. Dacă intenționați să fiți în zonă, spuneți angajatorului că intenționați să vizitați biroul și doriți să vă întâlniți. Indicați că așteptați cu nerăbdare să auziți din nou compania.

    Bacsis

    Includeți CV-ul dvs. în corpul mesajului de poștă electronică și ca atașament. Multe companii nu vor deschide atașamente de la expeditori necunoscuți.

    În linia de subiect a unei corespondențe de e-mail, scrieți "Anchetă de angajare".

    Trimiteți scrisori de interes pentru fiecare angajator de pe lista dvs. Nu așteptați răspunsul unei companii înainte de a trimite o altă scrisoare.

    Rămâi pozitiv în timpul vânătorii de locuri de muncă.

    Adresați-vă prietenilor și membrilor familiei să vă prezinte angajatorilor potențiali.

    Avertizare

    Respectați o companie care afirmă "fără apeluri telefonice" într-un anunț sau pe un site Web.